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실업급여란 고용보헙 가입 근로자가 실직하고 재취업 활동을 하는 기간에 소정의 급여를 지급함으로써 실업으로 인한 생계불안을 극복하고 생활의 안정을 도와주며 재취업의 기회를 지원해 주는 제도입니다. 갑자기 실직한 사람들에게 다시 취업할 때까지 경제적인 지원을 주는 제도인데요, 그 신정자격이 어떤지 실업급여 지급 조건을 한 번 알아보았습니다. 실업급여는 우선 이직일 이전에 18개월간 피보험 단위기간이 통산하여 180일 이상이어야 하네요. 그리고 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태여야 하구요. 재취업을 위한 노력을 적극적으로 해야 하네요. 마지막으로 이직 사유가 비자발적인 사유여야 한다고 합니다. 정당한 이직사유라는 게 무엇인지도 자세히 알아 보겠습니다. 일단 실제 근로조건이 채용 시 제..